Cerfrance recrute en 2026 : 2 000 recrutements et plus de 400 offres d’emploi
Vous recherchez un emploi en comptabilité, gestion, conseil, droit ou ressources humaines ? Cerfrance recrute dans plusieurs métiers et dispose d’un réseau de plus de 720 agences en France.
Le groupe prévoit 2 000 recrutements en 2026. Découvrez les métiers accessibles, les profils recherchés, les salaires estimés et les démarches pour consulter les offres et postuler.
Présentation de Cerfrance
Cerfrance est un réseau français de conseil et d’expertise comptable qui accompagne les entrepreneurs, les agriculteurs, les artisans, les commerçants, les professions libérales, les associations et les dirigeants de petites et moyennes entreprises.
Ses équipes interviennent dans plusieurs domaines : comptabilité, fiscalité, gestion d’entreprise, conseil économique, accompagnement juridique, ressources humaines et développement des activités professionnelles.
Le réseau compte environ 14 700 collaborateurs et plus de 720 agences réparties sur le territoire français. Son organisation régionale permet de proposer des postes dans différentes villes, selon les besoins de chaque entité.
Cette diversité peut intéresser les candidats qui souhaitent travailler dans l’expertise comptable, mais aussi ceux qui possèdent des compétences en gestion, conseil, droit, informatique, marketing ou fonctions administratives.
Quels métiers Cerfrance recherche-t-il ?
Les offres peuvent concerner plusieurs familles de métiers. Les missions et les qualifications demandées dépendent de l’agence, du poste et du niveau d’expérience.
1. Comptabilité et expertise comptable
Comptable, collaborateur comptable, assistant comptable ou responsable de portefeuille. Ces professionnels assurent le suivi des comptes, la préparation des documents comptables et l’accompagnement des clients.
2. Gestion et conseil aux entreprises
Conseiller d’entreprise, conseiller de gestion ou consultant. Les missions peuvent porter sur le suivi économique, les budgets, la rentabilité et l’aide à la décision.
3. Agriculture et conseil agricole
Conseiller agricole, comptable agricole ou spécialiste de la gestion des exploitations. Ces métiers accompagnent les professionnels du secteur agricole dans leur gestion et leurs projets.
4. Paie et ressources humaines
Gestionnaire de paie, conseiller social ou spécialiste RH. Les missions peuvent inclure la préparation des bulletins de salaire, le suivi administratif et l’accompagnement des employeurs.
5. Juridique et fiscalité
Juriste, assistant juridique ou spécialiste du droit social. Ces profils interviennent sur les questions juridiques, fiscales et réglementaires liées aux activités des clients.
6. Informatique et fonctions support
Informatique, systèmes d’information, gestion de projets, marketing, communication, administration et fonctions de coordination peuvent également faire partie des besoins du réseau.
Ces métiers correspondent aux domaines d’activité de Cerfrance et aux familles de postes que les candidats peuvent rechercher. Pour confirmer qu’un métier recrute actuellement dans votre région, consultez les annonces disponibles sur le portail officiel.
Quelles régions proposent des emplois ?
Avec plus de 720 agences, Cerfrance est présent dans de nombreuses régions françaises. Les possibilités varient selon les entités régionales et les besoins locaux.
Le portail de recrutement permet notamment de rechercher les offres par ville, département, région ou intitulé de poste. Vous pouvez ainsi cibler une zone géographique précise plutôt que de parcourir toutes les annonces.
- Recherchez « comptable » ou « collaborateur comptable » pour les métiers de la comptabilité.
- Essayez « conseiller d’entreprise » ou « conseiller agricole » pour les métiers du conseil.
- Utilisez « gestionnaire de paie » pour les fonctions sociales.
- Ajoutez votre ville ou votre département pour identifier les postes proches de chez vous.
Quels diplômes et profils peuvent postuler ?
Les conditions varient selon le poste. Certaines fonctions comptables demandent une formation en comptabilité ou en gestion, tandis que les postes de conseil peuvent nécessiter des compétences économiques, agricoles, commerciales ou juridiques.
- Débutants : recherchez les postes qui acceptent les jeunes diplômés ou prévoient un accompagnement à la prise de fonction.
- Profils comptables : les formations en comptabilité, gestion et finance peuvent correspondre à plusieurs postes du réseau.
- Profils agricoles : les compétences en gestion d’exploitation, agronomie ou économie agricole peuvent être utiles selon les missions.
- Profils expérimentés : des postes de conseil, de management ou de spécialisation peuvent nécessiter plusieurs années d’expérience.
- Fonctions support : les profils en informatique, ressources humaines, juridique, marketing ou administration peuvent rechercher les annonces correspondant à leur spécialité.
Vérifiez toujours le niveau de diplôme, l’expérience, les compétences techniques et les éventuelles conditions de mobilité mentionnés dans chaque annonce.
Quels salaires chez Cerfrance en 2026 ?
Le salaire dépend du métier, de l’expérience, de la région et de l’entité qui recrute. Lorsque la rémunération n’est pas précisée dans une offre, les données de Glassdoor peuvent fournir un ordre de grandeur à titre indicatif.
Les fourchettes ci-dessous sont des estimations déclarées par des utilisateurs sur Glassdoor pour des postes chez Cerfrance. Elles ne constituent pas une grille salariale officielle du réseau.
| Métier | Salaire brut annuel estimé |
|---|---|
| Assistant comptable | 22 000 à 27 000 € |
| Comptable | 23 000 à 30 000 € |
| Collaborateur comptable | 24 000 à 33 000 € |
| Gestionnaire de paie | 23 000 à 28 000 € |
| Conseiller | 28 000 à 36 000 € |
| Juriste | 28 000 à 36 000 € |
| Juriste en droit social | 29 000 à 39 000 € |
Source : Glassdoor, salaires déclarés pour Cerfrance, consultés en octobre 2026. Les montants sont indicatifs et peuvent varier selon la région, l’expérience, la spécialité et les données disponibles. Vérifiez la rémunération exacte auprès de l’entité qui propose le poste.
Pour comparer deux offres, examinez également les avantages indiqués dans l’annonce : primes éventuelles, intéressement, participation, télétravail, formation, congés ou possibilités d’évolution. Ces éléments ne sont pas nécessairement identiques dans toutes les entités régionales.
Comment postuler chez Cerfrance ?
La démarche la plus fiable consiste à passer par le portail de recrutement officiel. Vous pourrez y consulter les postes proposés, lire les missions et vérifier les conditions requises avant de transmettre votre candidature.
- Accédez à la page officielle des recrutements Cerfrance.
- Recherchez un métier, une ville ou un département.
- Ouvrez l’annonce correspondant à votre profil.
- Vérifiez le contrat, les missions, le lieu de travail et les qualifications demandées.
- Préparez un CV adapté et suivez les instructions de candidature indiquées sur le site.
Questions fréquentes sur les recrutements Cerfrance
Combien de recrutements Cerfrance prévoit-il en 2026 ?
Le portail officiel indique 2 000 recrutements pour l’année 2026. Ce chiffre correspond à l’objectif annuel du réseau et non au nombre d’offres simultanément ouvertes.
Combien d’offres sont disponibles chez Cerfrance ?
Le portail affichait 422 résultats lors de la consultation. Ce nombre peut évoluer ; vérifiez les annonces encore ouvertes directement sur le site officiel.
Quels sont les principaux métiers chez Cerfrance ?
Les principales familles de métiers comprennent la comptabilité, le conseil aux entreprises, l’agriculture, la gestion, la paie, les ressources humaines, le juridique et les fonctions support.
Quel salaire peut-on gagner chez Cerfrance ?
Les estimations Glassdoor varient selon le métier. À titre indicatif, la fourchette publiée pour un comptable est de 23 000 à 30 000 € brut par an, et celle d’un collaborateur comptable de 24 000 à 33 000 €. Le salaire proposé doit être confirmé dans l’offre ou auprès du recruteur.
Consultez les offres d’emploi Cerfrance
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